年輕人千萬不要和機器人去搶工作
科技時刻在撼動世界，互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)了從人連接人、人連接資訊、人連接服務(wù)到萬物互聯(lián)的跨越式發(fā)展。大數(shù)據(jù)將成為信息時代的“新能源”，成為比勞動力、資本等更重要的生產(chǎn)要素。在這個多變的世界里，人類的生活、工作以及生存方式正在發(fā)生深刻的改變，年輕人應(yīng)該怎樣去找到自己的方向，就此問題，星河世界董事長徐茂棟，發(fā)表了自己的觀點。
徐茂棟認為無論時代怎么改變，年輕人仍然應(yīng)該相信知識改變命運，徐茂棟談到在他年輕的時候，他們那一代人所信仰的就是知識改變命運，也正是因為這是一代人的共同信仰，導(dǎo)致中國不斷縮短與歐美國家的差距，而這一信仰不應(yīng)該落伍，當下的年輕人同樣可以從中汲取力量，實現(xiàn)自我的成長。
徐茂棟同時指出年輕人一定要高度重視人工智能，人工智能對我們的改變或許就是這3年到5年的事情。年輕人千萬不要和機器人去搶工作，如果你今天的工作方向，在未來，可以被機器人取代，你就得居安思危。在投資行業(yè)里，已經(jīng)有這樣的例子，據(jù)說高盛已經(jīng)把大量的華人分析師給裁掉了，而這些分析師很多是來自常春藤名校。
談到青年人面臨的挑戰(zhàn)，徐茂棟認為時代對青年人知識更新的頻率有了更高的要求，甚至不僅是青年人，我們每一個人都面臨這個挑戰(zhàn)，目前，知識的更新周期已經(jīng)成為了衡量世界總體發(fā)展速度的重要指標。按此推論，一個國家、一個企業(yè)、一個團體的知識更新周期，就是變成了我們在世界范圍內(nèi)同臺競技能力的重要指標，在變化面前，我們每一個人都是學生。
徐茂棟指出科技的進步加速了人類知識更新速度。在18世紀，知識更新周期為80—90年，19世紀到20世紀初，縮短為30年，到了上個世紀80、90年代，許多學科的更新周期變成了五年，進入21世紀，已縮短至兩到三年，而且越來越短。很顯然，知識的更新速度已經(jīng)遠遠超出了很多人的預(yù)期。
過去，或者更久一些，無論是歐洲的中世紀、中國的封建時期，還是工業(yè)時代，整個社會和個人的發(fā)展前景都是可以被看見的，所以那時，我們還有“畢業(yè)”、“出徒”的概念，憑借自己的知識和手藝就可以舒舒服服的生活。
今天，工業(yè)時代中心化的組織正向更為扁平化的互聯(lián)網(wǎng)世界轉(zhuǎn)變，無論是人工智能、VR/AR、還是大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、金融科技，等等，每個領(lǐng)域都處于初級階段，最酷、最牛的東西尚未被發(fā)明出來。面對這個時時更新的世界，我們都是學生，都需要每天不斷突破自己，去趕超這個社會進化的節(jié)奏。無論是創(chuàng)業(yè)者，還是企業(yè)老總，或者是公司職員，誰慢半拍，誰就可能被淘汰。
徐茂棟相信，在這樣的嚴酷的環(huán)境下，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新就是時代的發(fā)展方式。年輕人不應(yīng)該用現(xiàn)在有限的認知和能力，去預(yù)測自己無限的未來，應(yīng)當要堅信未來是屬于年輕人的！
四川新華電腦學院專業(yè)職業(yè)規(guī)劃師為你提供更多幫助【在線咨詢】
